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欠薪必治 招聘公開

時(shí)間:2013-01-26點(diǎn)擊:
    安陽人才網(wǎng):又到一年歲末年初,又到一年討薪高潮。就如何根治農(nóng)民工工資“年年討來年年欠”等社會(huì)廣泛關(guān)注的問題,1月25日,人力資源和社會(huì)保障部舉行新聞發(fā)布會(huì),發(fā)言人尹成基集中回答了記者的提問 

    事業(yè)單位公開招聘制度做得怎樣?公開招聘基本全覆蓋 

    截至2012年底,事業(yè)單位公開招聘制度在全國(guó)范圍內(nèi)基本實(shí)現(xiàn)全覆蓋。 

    據(jù)了解,我國(guó)自2006年起實(shí)施規(guī)范的事業(yè)單位公開招聘制度,事業(yè)單位通過公開招聘錄用人員比例逐年提高,直到實(shí)現(xiàn)公開招聘基本全覆蓋。 

    尹成基同時(shí)表示,事業(yè)單位崗位設(shè)置管理制度推行工作進(jìn)展順利,到去年年底,中央應(yīng)進(jìn)行崗位設(shè)置管理備案的157家事業(yè)單位中,已有145家實(shí)現(xiàn)備案,地方事業(yè)單位崗位設(shè)置管理備案核準(zhǔn)率達(dá)到90.7%。尹成基說,今年人力資源和社會(huì)保障部將會(huì)同中組部對(duì)全國(guó)事業(yè)單位進(jìn)人情況進(jìn)行檢查,制定分行業(yè)公開招聘實(shí)施辦法。 

    發(fā)現(xiàn)一起查處一起 

    農(nóng)民工欠薪的問題時(shí)有發(fā)生,歲末年初的時(shí)候相對(duì)較多,人社部門將發(fā)現(xiàn)一起查處一起。 

    對(duì)于發(fā)生工資爭(zhēng)議的事件,要求各級(jí)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁機(jī)構(gòu)及時(shí)審理,建立綠色通道,快立、快調(diào)、快裁,保證農(nóng)民工盡早拿到工資。 

    尹成基透露,2012年各地調(diào)解仲裁機(jī)構(gòu)共處理爭(zhēng)議151.2萬件,同比增長(zhǎng)6.4%;涉及勞動(dòng)者人數(shù)195.9萬人,同比增長(zhǎng)7.9%;結(jié)案涉及金額237.7億元,同比增長(zhǎng)16.7%;仲裁結(jié)案率為94.7%。 

    低收入群體提高收入“路在何方”? 

    25省份調(diào)高最低工資 

    2012年已有25個(gè)省份根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況適時(shí)適度調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn),平均增幅為20.2%。 

    尹成基表示,2012年勞動(dòng)關(guān)系工作取得積極進(jìn)展。繼續(xù)開展小企業(yè)勞動(dòng)合同制度實(shí)施專項(xiàng)行動(dòng)計(jì)劃和集體合同制度實(shí)施“彩虹計(jì)劃”。配合全國(guó)人大常委會(huì)修改勞動(dòng)合同法,制定嚴(yán)格規(guī)范勞務(wù)派遣有關(guān)規(guī)定和勞務(wù)派遣行政許可管理辦法。有25個(gè)省份根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況適時(shí)適度調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn),平均增幅為20.2%。同時(shí),部署2012年企業(yè)薪酬調(diào)查工作。23個(gè)省份發(fā)布2012年度工資指導(dǎo)線,基準(zhǔn)線普遍在14%左右。 

    社;鹗欠裾娴摹叭氩环蟪觥? 

    五項(xiàng)社;鹂偸杖氤2.8萬億元 

    2012年我國(guó)五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)基金總收入為28465.3億元,比上年增長(zhǎng)18.4%;總支出22063.1億元,增長(zhǎng)22.2%。尹成基表示,2012年底,全國(guó)參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)人數(shù)分別為30379萬人、53589萬人、15225萬人、18993萬人、15445萬人,分別比上年底增加1988萬人、6246萬人、908萬人、1297萬人、1553萬人。 

    統(tǒng)計(jì)顯示,截至2012年底,全國(guó)農(nóng)民工參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)人數(shù)分別為4543萬人、4996萬人、2702萬人、7173萬人,分別比上年底增加403萬人、355萬人、311萬人、345萬人。2012年底,全國(guó)城鄉(xiāng)居民參保人數(shù)達(dá)到48370萬人,比上年底增加15187萬人,13075萬城鄉(xiāng)老年居民按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。 

    企業(yè)年金究竟紅利幾何? 

    為職工建立年金優(yōu)惠政策 

    尹成基說,為了使勞動(dòng)者在退休之后有更好的保障,我國(guó)建立的是多層次的養(yǎng)老保障體系。 

    “企業(yè)年金以前叫補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn),是這個(gè)多層次保障體系的一個(gè)重要組成部分!币苫f,“近幾年,我們推進(jìn)企業(yè)年金計(jì)劃的建立和基金的保值增值,實(shí)行了市場(chǎng)化的管理! 

    他介紹,2012年,我國(guó)又進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)年金集合計(jì)劃的實(shí)施,也就是說一些中小企業(yè)可以聯(lián)合搞一個(gè)計(jì)劃。 

    “對(duì)于企業(yè)年金的稅收優(yōu)惠政策,這個(gè)是有規(guī)定的,企業(yè)繳費(fèi)的那部分可以在成本中列支,也就是免稅的!彼忉,“個(gè)人繳費(fèi)這部分,我們也在研究免稅政策,下一步我們將研究制定一些鼓勵(lì)用人單位特別是企業(yè)為職工建立年金優(yōu)惠政策! 

    他透露,2012年,城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金總收入19693億元,總支出15502億元,當(dāng)期結(jié)余4191億元,累計(jì)結(jié)余23667億元。有25個(gè)省份調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn),平均增幅為20.2%。安陽人才網(wǎng)www.ayrc.cc

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